Bewerbungsstart zum „Karrieretag Familienunternehmen“ bei der Würth-Gruppe

Unter dem Motto „Innovationen schaffen Zukunft. Getragen von Werten. Gemacht von Menschen. Gedacht für Generationen.“ richtet die Würth-Gruppe am 1. Juli 2022 den 29. „Karrieretag Familienunternehmen“ aus. Deutschlands führende Familienunternehmen wie dm, Kärcher oder TRUMPF gehen hier ebenso auf die Suche nach Führungsnachwuchs wie „Hidden Champions“ und Weltmarktführer wie Festo, GEZE oder WIKA.
Bei der Recruiting- und Kontaktmesse können Interessierte direkt mit den Top-EntscheiderInnen der ausstellenden Familienunternehmen über individuelle Karriereperspektiven sprechen. Angesprochen werden AbsolventInnen und berufserfahrene KandidatInnen aller Fachrichtungen. Die Plätze sind begrenzt. Der Bewerbungsschluss ist der 7. Juni 2022.
In einem sehr persönlichen Rahmen können sich aus Gesprächen mit den FirmenvertreterInnen individuelle Karrierepfade entwickeln. Gegenüber anonymen Publikumsgesellschaften weisen Familienunternehmen in der Regel deutlich flachere Hierarchiestrukturen, eine höhere Eigenverantwortung sowie eine stärker ausgeprägte Corporate Social Responsibility auf.
Jetzt online bewerben!
29. Karrieretag Familienunternehmen
1. Juli 2022
Adolf Würth GmbH & Co. KG, Künzelsau
Bewerbungsschluss: 7. Juni 2022
www.karrieretag-familienunternehmen.de
Weitere interessante Beiträge:
Jobstart ohne Arbeitsvertrag?
Ein schriftlicher Vertrag sollte eigentlich vor Start eines neuen Jobs vorliegen. Aber was tun, wenn dem nicht so ist? Muss man trotzdem am vereinbarten ersten Arbeitstag erscheinen?
Fiese Fragen im Bewerbungsgespräch
Die Frage nach dem Kinderwunsch ist der No-Go-Klassiker im Bewerbungsgespräch. Welche Fragen außerdem unzulässig sind - und wie man am besten damit umgeht.
„Workation“: Mobiles Arbeiten im EU-Ausland
Workation, zu Deutsch "Arbeitsurlaub", im EU-Ausland klingt verlockend, bringt aber viele rechtliche und organisatorische Hürden mit sich, die man nicht unterschätzen sollte.



